Теория и практика опозданий, или опаздунам здесь не место
Благодаря американскому Клубу прокрастинаторов, все разгильдяйское человечество с 1956 года празднует 5 сентября День опозданий.
Как известно, опоздания на работу делятся на три основных типа: уважительные; неуважительные; и потому что "оно само". И крайне важно не перепутать эти разновидности.
Если в первом случае Вам, скорее всего, пойдут на встречу, то оставшиеся варианты чреваты неприятностями, зависящими исключительно от доброй воли начальства.
Всячески осуждая систематическое опоздунство, мы постараемся рассмотреть варианты, которые Минтруд, не до конца официально, рекомендует рассматривать как уважительную причину опоздания. Кроме этого познакомимся с наиболее распространенными схемами отмазок, которые находятся в зоне риска.
При этом учитывайте, если термин "прогул" определен нашим законодательством предельно точно, то "опоздание" находится в "серой зоне" и трактовка этого явления в различных организациях может быть абсолютно разной.
Опоздание на работу: 6 уважительных причин, о которых стоит знать
Почему люди опаздывают?
* * *
Опоздание на работу: 6 уважительных причин, о которых стоит знать
Опоздание на работу может привести к стрессу и негативному отношению со стороны начальства. Однако в жизни бывают разные ситуации, когда даже самый ответственный сотрудник может случайно опоздать по уважительным причинам. В этой статье мы рассмотрим некоторые из этих обстоятельств, которые необходимо учитывать, чтобы установить доверительные отношения с руководством и избежать конфликтов из-за непредвиденных задержек.
Роструд назвал причины, которые можно считать уважительными при опозданиях. Трудовой кодекс Российской Федерации не содержит перечня причин, которые считаются уважительными для прогула или опоздания на работу. Прежде всего потому, что таких причин может быть много, и в каждом конкретном случае необходимо рассматривать обстоятельства, которые сопровождали неправомерное поведение сотрудника.
И все же работодателям и работникам нужно на что-то ориентироваться. Поэтому, судебная практика, в которой причины задержек квалифицируются как уважительные, является обоснованным ориентиром для работодателей. Вот список обстоятельств, которые суды признают вескими причинами:
- личные или семейные обстоятельства, такие как болезнь самого сотрудника или необходимость ухода за членом семьи;
- аварийные ситуации, дорожно-транспортные происшествия;
- проблемы общественного транспорта;
- выполнение государственных обязанностей, таких как вызов сотрудника в суд, правоохранительные органы, военкомат;
- суды признали уважительными случаи, когда работник согласовывал свое отсутствие с работодателем или непосредственным руководителем;
- суды также поддерживали работников, когда они отсутствовали на работе из-за отсутствия условий обеспечивающих безопасность на рабочем месте.
Таким образом, не все задержки являются результатом халатности или неуважения к обязанностям. Знание веских причин задержек помогает наладить нормальные рабочие отношения и способствует конструктивному решению проблем. Помните, что открытость и взаимопонимание играют важную роль в поддержании эффективной рабочей атмосферы взаимного уважения между работниками и работодателями.
Почему люди опаздывают?
Исследовательский центр портала SuperJob.ru составил рейтинг самых популярных оправданий опозданий на работу.
5. КОВАРНЫЕ НОСКИ
5-е место поделили оправдания, которые по сути не оправдывают никого: «Был пьян», «Опоздал, потому что у меня похмелье» (3%), «Сломался будильник» (3%) и философское «Нечего надеть» (2%).
ШЕДЕВР: «Я опоздала по причине того, что не могла найти любимые зеленые носки с начесом. Были еще черные, но в них я не работоспособна. А в розовых и желтых я замерзаю, опасаюсь болезней и свиного гриппа».
4. УМЕР ХОМЯЧОК
4-е место досталось внезапным болезням (7%): «Заболела голова, выпил какую-то таблетку (дала жена), три дня ничего не помнил», близким (6%): «Не мог оторваться от прекрасного женского тела», животным (6%): «Черепаха простудилась, всю ночь кашляла и не дала выспаться»; «Умер хомячок. Хоронили всей семьей» и проблемам памяти (6%): «Забыл, что надо идти на работу».
ШЕДЕВР: «Была в Твери, откапывала бабушку, дом которой по крышу занесло снегом».
3. ПРОБКИ ВЕЗДЕ
3-е место – конечно же, заняли пробки (10%): «В метро была пробка»; «Представляете, пять утра, а на дороге пробка».
ШЕДЕВР: «Пробка в коридоре».
2. НЕ БУДУ ВРАТЬ
2-е место занимает честность: «Проспал» – так ответили 15 процентов опрошенных.
ШЕДЕВР: «Проспал на работу, потому что поругался с мамой и не ночевал дома, 54 часа без сна на момент написания объяснительной».
1. ОЧНУЛСЯ – ГИПС
И на 1-м месте оправдания под названием «Другое» – 21%. Они все – шедевры: «Я в Вас влюбилась»; «Забрали в милицию»; «Меня некому будить, а сам я встать не могу. Если будете будить меня, то я не буду опаздывать!»; «Мне сон страшный приснился, и я побоялась из дома выходить»; «На улице было темно, и я подумал, что на работу идти будет страшно»; «Испачкался по дороге»; «Зашел в магазин перед работой, а там очередь»; «Заснул по пути на работу, открыл глаза, а я в депо».
* * *
Источник: https://pikabu.ru/, https://www.thevoicemag.ru/
Обложка: Ai
Картинки: из открытых источников
Сайт «Елена Некрашевич. Екатеринбург. Профориентация для всех возрастов, очно и on line»:
https://профориентация.некрашевич.рф
Наши аккаунты:
https://dzen.ru/proforientacija
